مسؤول موارد بشرية أول

• بكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة • خبرة لا تقل عن 5-6 سنوات في الموارد البشرية، ويُفضل في القطاع الصناعي أو التصنيعي • معرفة قوية بقانون العمل الأردني وأنظمة الرواتب والضمان الاجتماعي • إتقان اللغتين العربية والإنجليزية كتابة ومحادثة • إتقان برامج Microsoft Office والخبرة في أنظمة HRIS • شهادة مهنية مثل SHRM أو CIPD أو HRCI تعتبر ميزة إضافية • مهارات تواصل وتفاوض عالية وقدرة على حل المشكلات والعمل تحت الضغط والسرية التامة